2015年9月25日
社員や従業員に、会社・経営に関するアンケートをとって評価、改善することが以前から行われています。その中で、頻繁に出てくる事柄があるのですが、現実にはその事柄への対応が見られていますよ。
2015年9月7日
創業者の娘が二代目学園長になって、やりたい放題。お金を私的に流用して情報番組に取り上げられています。ここから分かることは、二代目だから仕方がない、ではなく、第三者の意見を聴く必要があるということです。
2014年11月26日
後継者の資質として、「勇気」特に「止める勇気、撤退する勇気」が必要なのですが、わかっちゃいるけど、なかなかできないものです。続けていれば、なんとかなると思うからですが、、、止めるか続けるかを判断することがで規定します方法があります。それは、、、
2014年11月25日
後継者が事業承継をし、会社を継いで、経営者としてやっていくためには、いろいろな資質が必要ですよね。その一つが「勇気」でしょう。しかし、多くの場合、勇気を発揮する重要な局面を、スポット忘れてしまっています。忘れているから、事業、経営がうまくいかないのですね。
2014年9月21日
後継者に求められる能力としては、ドラッカーの唱える「真摯」や、経営者が求める「経営への意欲」は、後継者に限っていうと、ピンときませんね。必要な能力は3ツあると考えていますよ。今回は、その2つ目についてお伝えします。
2014年7月19日
会社を継ぐ。赤字事業の事業承継をする。社長の後継者になるあなたは、自分に経営者の能力があるのか?資質があるのか?悩むこともあるでしょう。成果を出す後継者の方は、ある共通の資質を持っていることが少なくありません。