2014年5月25日
From:【そうだんやく】ラッキーより ひざのうえから こんにちは。 …
2014年5月24日
社員が勝手に物品を購入してしまう。そんな悩みをかかえる経営者の方がいらっしゃいます。その理由は、決定するべきことを決定できていないからですね。
2014年5月23日
真似(マネ)をして成果を出すには、サルマネから、本質、根本原因を見つけ出してそこをマネする、ヒトマネですね。サルマネからヒトマネにかわるための考え方とは?
2014年5月21日
From: 売上とモチベーションを一度にアップする専門家 降旗 利弥 …
2014年5月19日
経営の課題、悩みを解決し、成果を手にする経営者の方には特徴がありました。成果を出せない経営者の方にも特徴がありました。どのような特徴が、経営の成果に影響するのでしょうか?
2014年5月18日
かつて私は、地方の中小企業の役員、経営幹部でした。そのとき、私はあなたと同じように、経営の課題、悩みを抱えていました。解決しようと取組むのですが、成果を手にすることは容易ではありませんでした。そのような中、成果を手にすることができるようになった理由は。
2014年5月16日
事業計画を作ったけれど、成果がでない。その原因は事業計画の中身にもありました。計画書の施策の部分をよく見てみると、なぜ成果につながらないのか、その理由がわかってきますよ。
2014年5月15日
事業計画を作ったのに、成果につながらないということで、悩まれている経営者の方、少なくありません。なぜ成果につながらないのでしょうか?それは、社員に任せてしまっているからかもしれません。何を任せているのでしょうか?どうしたら避けることができるでしょうか?
2014年5月14日
事業計画を作った。実際に期が始まった。しばらくしてみると、結果、成果が芳しくない。その原因は、どこにあるのでしょうか?成果物である事業計画書からは、わからないことが原因かもしれませんよ。
2014年5月13日
コミュニケーションを図るというと、自分の考え・意見を相手に伝えることが主と考える方、少なくありません。ビジネスのコミュニケーションで成果を手にするためには、さらに2つのポイントがあります。合計3ツのポイントとは?
2014年5月12日
ビジネスにおいてコミュニケーションを図るには、自分の考えを相手に伝えることが必要ですね。これで、ビジネスでコミュニケーションを図るためには充分でしょうか?それとも、、、
2014年5月11日
仕事のコミュニケーションを図る。仕事のコミュニケーションをよくする。そのポイントは、学生時代に今までを超える結果を出したサッカーチームの活動の中にありました。サッカー部が良い成績を叩き出した過程からわかることとは?